MANAGEMENT & LEADERSHIP
Atelier Leadership
Vous souhaitez booster votre capacité à inspirer sans autorité, leader sans étouffer ? Devenez un leader inspirant avec notre atelier leadership !
L’ATELIER
Un atelier au cœur de vos enjeux managériaux
Le leadership est devenu un élément central de la performance collective. Dans un monde professionnel en perpétuelle mutation, où l’humain revient au cœur des enjeux organisationnels, savoir incarner une posture de leader est aujourd’hui une compétence indispensable.
Inspirer, mobiliser, faire grandir.
Le leadership ne se résume pas à diriger. Il s’incarne dans une posture, une vision et une capacité à créer l’engagement.
« Le leadership est l’élément moteur des pratiques exemplaires, de l’innovation et de la productivité. Il n’est pas étonnant de constater qu’il existe une forte corrélation entre le développement du leadership et les résultats des entreprises »
Jean-René Halde, expert reconnu dans le domaine du management.POURQUOI CET ATELIER ?
Pourquoi organiser un atelier leadership ?
Parce que diriger, coordonner, mobiliser ne s’improvisent pas.
Parce que le management évolue, et que les entreprises attendent aujourd’hui des leaders capables de conjuguer vision stratégique, intelligence émotionnelle, capacité d’adaptation et communication efficace.
Ce programme est né d’un constat : la plupart des managers sont promus sur la base de leur expertise technique, mais rarement accompagnés pour développer leur leadership. Résultat : difficultés à prendre des décisions, à déléguer, à gérer les conflits, ou à motiver durablement leur équipe.
Notre ambition : vous offrir un espace ressource pour identifier vos points forts, vos axes de progression, et repartir avec une boîte à outils concrète que vous pourrez appliquer dès le lendemain dans votre vie professionnelle.
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À qui s’adresse cet atelier ?
Notre atelier leadership s’adresse à :
Un module adaptable à différents contextes professionnels, y compris pour des personnes en situation de handicap : merci de nous le signaler à l’avance pour prévoir un accompagnement sur mesure.
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES
Des objectifs ancrés dans le terrain.
L’atelier a été conçu pour répondre à des problématiques concrètes rencontrées sur le terrain. Il permet notamment de :
FORMAT
Format et déroulé de l’atelier
Nous avons imaginé ce format pour répondre à la réalité du terrain. Il s’agit d’un atelier court, impactant, et adaptable à différents contextes :
Durée
2h, possibilité d’adapter selon vos besoins
Lieu
À Lyon, dans nos locaux partenaires, dans votre entreprise ou en visio
Groupe
De 5 à 15 personnes
Bonus
Possibilité de suivi avec une séance de coaching individuel ou collectif
DÉROULÉ
Chaque atelier comprend :
APPROCHE PÉDAGOGIQUE
Une approche pédagogique unique.
Chez Oriva, notre approche pédagogique repose sur trois piliers :
Nos formateurs sont également coachs certifiés, ce qui leur permet d’ajuster leur posture et d’accompagner chacun dans sa progression, avec bienveillance et exigence.
Nous croyons qu’un leadership transformant ne se décrète pas, il se travaille.
RÉSULTATS ATTENDUS
Résultats attendus et bénéfices concrets
Les résultats sont mesurables. À l’issue de l’atelier, vous aurez :
ATELIER DÉVELOPPER SON LEADERSHIP
Informations
MISE EN PLACE
Comment se déroule la mise en place d’un atelier leadership en entreprise ?
Contact
Contactez-nous directement par mail pour exposer votre situation et vos besoins spécifiques.
L’inscription peut se faire à titre individuel ou en groupe.
Cadrage
Nous vous recontactons sous 48h pour définir ensemble :
- Le nombre de participants
- Les disponibilités
- Les enjeux prioritaires
- Le lieu : à Lyon, en Rhône-Alpes, en distanciel ou dans vos locaux
Devis
Un devis gratuit vous est adressé. À réception du devis signé et de l’acompte, votre inscription est confirmée.
Jour J
Place à l’expérience collective ! Vos collaborateurs vivent un moment fort, dynamisant, qui les remet en mouvement.
POUR ALLER PLUS LOIN
Vous souhaitez aller plus loin ?
Nous proposons :